Wszystko zależy od tego jaki będziemy wykonywać rodzaj pracy i jaka to jest ogólnie praca czy umysłowa czy fizyczna. Fakt przede wszystkim pada pytanie o mocne i słabe strony, o zarobki też, ale także o nasze oczekiwania. Często pytają też o znajomość języków.

Nr 1 - Dlaczego chcesz zmienić pracę?
Najlepiej odpowiadać nawiązując do swojego rozwoju. Wspomnij, że potrzebujesz możliwości samodoskonalenia, osiągania nowych celów. Możesz odpowiedzieć, że potrzebujesz awansu, a poprzednia firma mimo świetnej atmosfery, na razie nie może Ci go zaoferować.

Co wiesz o naszej firmie?
Odpowiedź na to pytanie rekrutacyjne często sprawia kandydatom wiele problemów. Przygotowanie się do niego jest banalnie proste. Wystarczy poświęcić chwilę przed spotkaniem, aby zobaczyć, czym zajmuje się firma i co możesz w niej osiągnąć. Poświeć chwilę więcej, a zaskoczysz rekrutera i zyskasz dodatkowe punkty.

Podaje pytania z ostatniej rozmowy kwalifikacyjnej.
Jakie było wasze ostatnie zajęcie?
Wasze wady i zalety? Czy lubicie pracę zespołową czy samodzielną itp...

Zależy z kim się przeprowadza te rozmowy kwalifikacyjne..jeśli to są jakieś większe firmy to wtedy trzeba się z tym liczyć, że Pani z działu HR na pewno przeprowadzi co do nas konkurs psychologiczny..Mocne i słabe strony, dlaczego ta firma itp itd a jeśli chodzi o małe firmy to główne pytania jakie ma Pan/Pani doświadczenie na tym stanowisku.

Rzeczywistość jest taka, że pytania są z reguły takie, na jakie nie musimy odpowiadać, czyli sprawy rodzinne. Moje znajome nagminnie są pytane o to ile mają dzieci i czy planują powiększenie rodziny. Pytanie jest chamskie i niezgodne z prawem, ale częste.

Najczęstsze pytania jakie padały to te o kontakt z klientem, oraz wszelakie typu "proszę sprzedać mi ten długopis", jakie były najtrudniejsze obowiązki wykonywane u poprzednich pracodawców, motywacja do pracy w tej firmie, ewentualnie zadowalające zarobki.

Witajcie jest wiel dziwnych pytań. Spotkałam się nawet z kluczem odpowiedzi ostatnimi czasy. Po prost masakra. Na pewno czym się ostatnio zajmowałeś? Twoje wady i zalety? Dlaczego ta praca itp.

"Prosze sprzedać mi ten długopis" - to chyba raczej tylko na rozmowach, gdzie starasz sie o stanowisko handlowca, w innych sytuacjach nie ma to sensu. Btw, dla mnie to nieszczęsne kilka słów o sobie zawsze było najtrudniejsze do odpowiedzenia, bo wszystkie znaczące dla pracodawcy informacje były przecież w CV, a w życie osobiste w takich sytuacjach wolałem nie wchodzić.

Żeby doszło w ogóle do rozmowy, trzeba czymś zachęcić przyszłego pracodawcę. Na pewno ważny jest list motywacyjny. Nie pomijajcie go, zajrzyjcie tutaj http://www.listymotywacyjne.pl To prosta sprawa, a jakże istotna.

100 najczęściej zadawanych pytań na rozmowie kwalifikacyjnej: http://poradnik-kariery.monsterpolska.pl/rozmowa-kwalifikacyjna/pytania-na-rozmowie-kwalifikacyjnej/100-pytan-na-rozmowie/article.aspx

Tylko jest katalog pytani jakich rekruter nie ma prawa zadać http://poradnikpracownika.pl/-rozmowa-kwalifikacyjna-o-co-nie-moga-zapytac a nawet jeśli zada nie musimy na nie odpowiadać.